L'usage de l'IA grimpe à 62 % chez les dirigeants de moins de 35 ans

Une étude de l'agence française pour l'emploi Apec, publiée le jeudi 21 mai, révèle une forte hausse de l'utilisation de l'intelligence artificielle chez les cadres, avec jusqu'à 62 % des moins de 35 ans qui recourent régulièrement à l'IA.

Au total, un cadre sur deux utilise désormais l'IA chaque semaine. Cela représente une hausse notable de l'usage régulier au sein de la main-d'œuvre senior.

L'adoption est particulièrement forte chez les jeunes managers. Les données montrent un gradient d'âge net dans l'utilisation de l'IA, indiquant un engagement plus élevé chez la cohorte la plus jeune.

Chez les cadres de moins de 35 ans, le taux d'utilisation atteint 62 %. Les groupes plus âgés restent en retrait, bien que les chiffres précis ne soient pas détaillés dans l'étude.

Les analystes suggèrent que cette trajectoire ascendante pourrait se poursuivre. L'étude indique une adoption accélérée à mesure que les outils d'IA deviennent plus accessibles.

Le rapport avertit que les compétences en IA seront de plus en plus exigées par les employeurs. Cela pourrait remodeler les pratiques de recrutement dans tous les secteurs.

Les entreprises pourraient devoir investir dans des programmes de montée en compétences pour répondre à la hausse de la demande. Les résultats soulignent l'importance stratégique de la maîtrise de l'IA pour la compétitivité future.